岗位职责:
1.根据酒店的目标市场及顾客的潜在要求,制定对重要客户及潜在客户的销售策略和工作计划;
2.协助落实各项工作计划和经营预算,有步骤的开发潜在的客源市场;
3.提出参考预算方案,提出销售目标建议;
4.收集整理市场信息,提出销售目标建议;
5.负责重要客户及潜在客户的资料收集,归纳和分析的实际操作工作;
6.督导销售人员完成具体的销售指标,明确不同时期的销售重点;
7.激励下属,培训下属,打造高效团队;
8.良好的个人信誉及职业操守;
9.处理销售部日常事务,完成总经理交办的其他工作。任职资格:
1.大专以上学历,市场营销或酒店管理等相关专业;
2.身高160cm以上,性别不限,要求2年以上酒店行业经验;
3.饭店英语初级以上水平,普通话听说顺畅;
4.熟练操作常用办公软件;
5.专业知识:精通营销6P知识与直销知识;
6.专业技能:精通SWOT市场分析能力,营销策划方案能力, 公共关系维护及建立能力以及淡旺季提前预警能力,掌握商务谈判能力;
7.服从全国外派调动分配。